EL MUNICIPIO ANUNCIO LAS METAS A ALCANZAR EN EL TRANSCURSO DEL AÑO, EN DIFERENTES ÁREAS, LUEGO DE UN RELEVA MIENTO MINUCIOSO REALIZADO POR LAS AUTORIDADES.

    Hace unos días atrás, el municipio, envió un comunicado de prensa informando sobre las metas que se quiere alcanzar este 2014, con relación a obras y recortes presupuestarios, por lo que se dieron a conocer los puntos a tener en cuenta. A poco más de tres meses de haber asumido como intendente interino del municipio de Escobar, Walter blanco y su gabinete realizaron un plan de objetivos, luego de realizar un exhaustivo relevamiento en el distrito y por eso dieron a conocer las metas a alcanzar el 20 14 y estos son algunos de los puntos más destacados. Espacio Urbano 11.000 puntos de luz reconvertidos, se prevé un avance de 1.200 luminarias reconvertidas de luz por mes, desde abril, con intervención en 1.800 calles del partido, 2.400 nuevos puntos de luminaria peatonal, se prevé un avance de 150 puntos de luz por mes, con intervención en 400 calles del partido, 3 Hidroelevadores nuevos, adquiridos antes del 31 de julio, para el servicio de Alumbrado A partir de esa fecha, la meta para el mantenimiento del servicio es resolver 100% de los reclamos de alumbrado público, 100% de semáforos a tecnología Led en el distrito, de las 35 intersecciones de calles que cuentan con semáforos, 10 ya tienen tecnología Led, 12 se sumaron en enero 2014 (10 en Belén de Escobar y 2 en Garín), 13 se cambiarán antes de 31 de julio (Matheu, Savio y Garín), 35 nuevos semáforos en el distrito. Mantenimiento Espacios Verdes 100% de espacios verdes públicos mantenidos y recuperados, Plazas, Boulevares, Terrenos del Ferrocarril, Ingreso de localidades y Bustos, sistema de padrinazgo de Plazas Públicas con escuelas, 100% despeje de vía pública, en el marco de las tareas de poda 2014. Mantenimiento de calles 50 nuevas cuadras con pavimento y cordón cuneta, 50 cuadras con pavimento mejorado, 100% Reparación de calles Bacheo y tomado de juntas, limpieza de zanjas prioridad acceso a escuelas y arterias solicitadas para el paso de Bomberos y Ambulancias. Seguridad Dos nuevos Centros de Monitoreo Para descentralizar por localidad, 100% de cámaras con monitoreo activo en todo el distrito, 27 cámaras en móviles de prevención antes del 31 de diciembre, Programa Botón Anti pánico, Llamado directo al Centro de Monitoreo Y 911, incorporación de Personal para Prevención Comunitaria, Barrio El Cazador, 1 Posta de Control y Monitoreo y 3 Garitas de Seguridad al 31 de julio, 24 horas activas de monitoreo por día, 2 patrullas de prevención para patrullaje. Ingeniero Maschwitz: 1 Posta de Control y 3 garitas de seguridad, antes del 31 de diciembre, lanzamiento del 0800 Línea gratuita de PREVENCION CIUDADANA. Con el objetivo de realizar las denuncias Relacionadas a Violencia Familiar, de Género, etc, el Intendente encabezará personalmente las denuncias de los vecinos referidas en forma directa al narcotráfico, para llevar adelante las investigaciones correspondientes. Desarrollo Sustentable Programa Escobar Recicla, 100% lanzamiento en mayo de 2014, Pilas y Baterías (Delegaciones municipales), y Botellas plásticas campaña piloto en 20 Escuelas públicas, PROMICA, Continuidad Programa de Monitoreo de Industrias comprometidas con el Ambiente (control de efluentes líquidos) MENSUAL Y VOLUNTARIO PROSICA. Lanzamiento, Programa de servicios, investigación y Control Ambiental para Industrias Cultura Teatro Tomás Seminari, 100% puesta en valor, hasta el 31 de diciembre, Sistema de audio y video con pantalla para su aniversario en septiembre, Biblioteca y Archivo Histórico, acondicionamiento de un nuevo edificio y mudanza, hasta el 31 de diciembre, actividades con los colegios, para fomentar con alumnos la participación en actividades culturales Deporte 100% Polideportivos reacondicionados, hasta el 31 de diciembre, con una matrícula superior a 10.000 socios activos en total, 4.500 participantes de las Olimpíadas Municipales antes de mayo de 2014, 500 participantes de Correcaminatas del 25 de Mayo, Construcción Polideportivo Matheu, Climatización pileta de Maquinista Savio, Construcción de nueva pileta en Belén de Escobar, ubicación a definir con los vecinos, sistema de pago contribución de Ingreso para socios y federados, incorporación de máquinas para Musculación, incorporación de Gimnasia para adultos. Salud 100% 12 Centros de Atención Primaria de la Salud, reacondicionamiento 100% Centro de Día René Favaloro, reacondicionamiento 100% Hogar de Ancianos, reacondicionamiento e incorporación de actividades recreativas y paseos de interés. Defensa del Consumidor 90% de conciliaciones logradas sobre denuncias, 100% de comercios informados sobre Ley de Defensa del Consumidor y Lealtad Comercial. Prevencion Adquisición de nuevas ambulancias Personal Municipal 25% de primer incremento salarial realizado al 31 de enero, nuevo incremento salarial en la segunda mitad del año, porcentaje a definir de acuerdo al índice inflacionario, recategorización de delegados e incremento de presupuesto para las delegaciones, 100% de choferes y mecánicos capacitados y recategorizados, 100% personas capacitadas en Atención al Vecino y en Gestión de Expedientes antes del 30 de diciembre. Mejora Capacidad Gobierno Gestión, Sistemas y Dependencias municipales, nuevo sistema de expedientes, 100% actualizado el archivo general. Nuevo predio para examen práctico licencias de conducir, plan de mejora de edificios Municipales, 100% reacondicionados. Equipamiento y maquinarias equipamiento y maquinaria vial, 100% relevado al 31 de abril, 100% puesta en valor taller de mecánica general desde abril, 100% equipamiento reparado al 31 de mayo, 100% equipamiento obsoleto a rematar resuelto al 30 de junio. Zoonosis 3 campañas al año de vacunación, 1 campaña por mes de adopción, 1 campaña por mes de castración, 6.000 animales vacunados al año, nuevo predio en calle Mermoz, que será consultado previamente con los vecinos. Estas son algunas de las metas que se puso el municipio para este año.